Fontos változásokra készülhetnek a magyar pedagógusok 2027-ben. A kormány október 19-én bejelentette, hogy a következő évi költségvetésben folytatódik a tanárok bérfejlesztése, miközben a nevelést és oktatást segítő, valamint a technikai dolgozóknál átlagosan 21,5 százalékos nettó keresetnövekedést terveznek. Sokan már most arra kíváncsiak, mennyit kereshet egy pályakezdő tanár, egy Pedagógus I. vagy Pedagógus II. fokozatba sorolt oktató, illetve egy mesterpedagógus 2027 januárjától. A pontos új bértábla azonban még nem végleges: jelenleg a 2026-ra meghatározott illetménysávok ellenőrizhetők teljes bizonyossággal. Ezek alapján a gyakornoki illetmény 707 600 forint, a Pedagógus I. fokozat alsó határa 720 ezer forint, a Kutatótanár kategória felső határa pedig megközelíti a kétmillió forintot. Mutatjuk a teljes, jelenleg érvényes bértáblát, a várható változásokat és azt is, mennyi pénz marad a pedagógusoknál a levonások után – írja a berkalkulator.hu
Jelentős figyelem övezi a 2027-es pedagógusbérek alakulását Magyarországon. A következő évre tervezett költségvetésben ismét szerepelnek az oktatási ágazatot érintő béremelések, így sok tanár, óvodapedagógus és más köznevelésben dolgozó munkavállaló már most szeretné tudni, hogyan változhat a fizetése januártól.
A kérdés azonban összetettebb annál, mint hogy egyetlen százalékot megszorozzunk a jelenlegi havi bérrel. A pedagógusok illetményét több tényező határozza meg, közöttük a besorolási fokozat, a munkáltató által megállapított összeg, a szakmai feladatok, a pótlékok és a külön jogcímen járó illetménynövekedések.
A 2026-os bértábla már egyértelműen meghatározott bruttó összegeket tartalmaz, amelyekből kiszámítható a személyes adókedvezmények nélküli nettó kereset. A 2027-es végleges illetménysávok azonban a jelenleg rendelkezésre álló hivatalos információk alapján még nem tekinthetők kihirdetett, ellenőrzött adatoknak.
Ez különösen fontos, mert az októberben bejelentett 21,5 százalékos keresetnövekedés nem általánosan valamennyi pedagógusra vonatkozik, hanem a nevelést és oktatást segítő, illetve technikai munkavállalók külön meghatározott körére.
Pedagógus bértábla 2027: mit jelentett be a kormány?
Magyar Péter miniszterelnök 2026. október 19-én, az Országgyűlésben ismertette a 2027-es költségvetési tervezet legfontosabb intézkedéseit.
A kormány tájékoztatása szerint a következő évben összesen 677 milliárd forintot fordítanának az állami szektor béremeléseire, amelyek mintegy 603 ezer közszolgálati dolgozót érinthetnek.
Az oktatás területén két fontos vállalás szerepel a tervekben.
Egyrészt folytatódna a pedagógusok korábbi években megkezdett bérfejlesztése. Másrészt külön bérrendezés valósulna meg a köznevelési intézmények nevelést és oktatást segítő, valamint technikai dolgozóinál.
Utóbbi csoport esetében a kormány átlagosan 21,5 százalékos nettó keresetnövekedést jelentett be, amely megközelítőleg 76 ezer munkavállalót érinthet.
A két intézkedést azonban nem szabad összekeverni.
A 21,5 százalék nem a Pedagógus I., Pedagógus II., Mesterpedagógus vagy Kutatótanár illetménysávjának általános emelési mértéke. Ez az oktatást segítő és technikai dolgozók csoportjára vonatkozó, átlagos nettó keresetnövekedési cél.
A pedagógusok 2027-es bérfejlesztésének pontos, fokozatonkénti összegeit külön jogszabályi rendelkezések alapján lehet majd véglegesen megállapítani.
Itt a teljes pedagógus bértábla: ezek a jelenleg ellenőrzött összegek
A pedagógusok illetményének megállapításánál a 401/2023. (VIII. 30.) kormányrendelet 88. és 88/A. §-a tartalmazza a 2026-os szabályokat.
A rendelet a Gyakornok fokozathoz külön havi illetményt határoz meg, a többi pedagógus-előmeneteli fokozat esetében pedig alsó és felső illetményhatárokat rögzít.
Az alábbi táblázatban szereplő összegek 2026-os, jogszabályban meghatározott bruttó összegek, nem a 2027-re már kihirdetett új bértábla adatai.
| Pedagógus-fokozat | 2026-os havi bruttó illetmény vagy sáv |
|---|---|
| Gyakornok | 707 600 Ft |
| Pedagógus I. | 720 000–1 406 000 Ft |
| Pedagógus II. | 727 000–1 496 000 Ft |
| Mesterpedagógus | 787 000–1 797 000 Ft |
| Kutatótanár | 918 000–1 938 000 Ft |
A táblázatban szereplő sávok a megfelelő jogviszony és teljes munkaidős foglalkoztatás alapján értelmezendők, az esetleges külön jogcímen járó tételek figyelembevételével.
A Gyakornok fokozatnál meghatározott 707 600 forint a 2026-ra rögzített havi illetmény. A többi fokozatnál a két összeg közötti tartományból állapítható meg az egyéni illetmény a vonatkozó törvényi szempontok és munkáltatói döntések alapján.
Ez azt jelenti, hogy nem minden Pedagógus I. fokozatban dolgozó tanár keres 720 ezer forintot, és nem minden Kutatótanár kap közel kétmillió forintot.
A tényleges havi bruttó kereset a besorolás, a kinevezés, az illetménynövekedések és a pótlékok miatt eltérhet az alapként feltüntetett összegektől.
Mennyi a pedagógusok nettó fizetése? Íme a számítások
A bruttó bér mellett a pedagógusokat természetesen az is érdekli, mennyi pénz érkezik meg ténylegesen a bankszámlájukra.
A jelenlegi általános levonási szabályok alapján a munkavállalói bérből 15 százalék személyi jövedelemadót és 18,5 százalék társadalombiztosítási járulékot kell figyelembe venni, ha az érintett nem jogosult külön adómentességre vagy adókedvezményre.
Ez együttesen 33,5 százalékos levonást jelent, vagyis a bruttó bér 66,5 százaléka marad nettó összegként.
A 2026-os illetménysávok alsó határából kiindulva így alakulhatnak a keresetek:
| Besorolás | Bruttó referenciaösszeg | Nettó kedvezmény nélkül |
|---|---|---|
| Gyakornok | 707 600 Ft | 470 554 Ft |
| Pedagógus I. | 720 000 Ft | 478 800 Ft |
| Pedagógus II. | 727 000 Ft | 483 455 Ft |
| Mesterpedagógus | 787 000 Ft | 523 355 Ft |
| Kutatótanár | 918 000 Ft | 610 470 Ft |
A feltüntetett nettó összegek kizárólag számítási példák. Nem tartalmazzák a személyes adókedvezményeket, adómentességeket, külön juttatásokat, pótlékokat vagy egyéb levonásokat.
A gyakornoki referenciánál az esetlegesen külön járó pályakezdési illetménynövekedéssel sem számoltunk.
Fontos: ezek a 2026-os bruttó összegekre és az ismertetett levonási kulcsokra épülő számítások. Nem tekinthetők a 2027-es nettó bérek végleges előrejelzésének, hiszen a következő évben a bruttó illetmények és az egyes adószabályok is változhatnak.
Folytatódik a pedagógusok béremelése 2027-ben, de a pontos százalék még nem ismert
A 2027-es pedagógusbérek egyik legfontosabb kérdése, hogy a kormány mekkora illetményemelést határoz majd meg az egyes előmeneteli fokozatokban.
A kabinet októberi bejelentése alapján a pedagógusok bérfejlesztése folytatódik, a konkrét emelési mértékeket és az új illetménysávokat azonban még külön kell véglegesíteni.
A kormány 2027-es költségvetési összefoglalója szerint az oktatási és igazságügyi béremelésekre együttesen 178 milliárd forintot terveznek. Ebből az adatból azonban önmagában nem állapítható meg, hogy pontosan mennyi jut a pedagógusok illetményeinek növelésére, illetve az egyes tanárok milyen összegű béremelésre számíthatnak.
A bérrendezés hátterében továbbra is szerepet játszik az a korábbi vállalás, amely szerint a pedagógusok átlagbérének el kell érnie a diplomás átlagkereset 80 százalékát. A 2026-os további béremelésről rendelkező 96/2026. (VI. 25.) kormányrendelet ezt kifejezetten a 2025–2031 közötti időszakra vonatkozó célként rögzíti.
Fontos azonban, hogy ez az arány az ágazati átlagbérek összehasonlítására szolgál. Nem jelenti azt, hogy minden egyes pedagógus személyes fizetése automatikusan a diplomások országos átlagkeresetének 80 százalékára emelkedik.
Az egyéni illetmény továbbra is a besorolási és egyéb jogszabályi feltételek alapján alakul.
Miért nem kap minden pedagógus azonos összegű fizetésemelést?
A pedagógusok bérezési rendszere nem kizárólag a pályán eltöltött évek alapján működik.
A különböző előmeneteli fokozatokhoz jogszabályban meghatározott illetménysávok tartoznak, ezeken belül azonban a munkáltató az alkalmazandó törvényi szempontok figyelembevételével állapítja meg az egyéni illetményt.
Különbség lehet például két azonos fokozatba sorolt pedagógus között a szakmai tapasztalat, a végzettség, a munkaköri feladatok, a teljesítményértékelés és a külön juttatások miatt.
Egy Pedagógus II. fokozatban dolgozó tanár ezért nem feltétlenül ugyanannyit keres, mint egy másik, azonos fokozatú kollégája.
A különbségek a munkáltatói döntésekből és az alkalmazandó illetménymegállapítási szabályokból is adódhatnak.
Ha a kormány az ágazat egészére például egy meghatározott átlagos béremelési célt fogalmaz meg, abból nem következik automatikusan, hogy minden pedagógus pontosan ugyanakkora százalékos emelésben részesül.
A személyes béremelés tényleges összege ezért csak a jogszabályi rendelkezések és a kinevezés módosításának ismeretében állapítható meg.
Gyakornokok fizetése: mennyit kereshet egy pályakezdő pedagógus?
A pedagóguspályára belépő fiatalok számára az egyik legfontosabb kérdés, hogy milyen kezdőfizetésre számíthatnak.
A 2026-os szabályozás alapján a Gyakornok fokozathoz tartozó havi illetmény 707 600 forint.
Ebből a 15 százalékos személyi jövedelemadó és a 18,5 százalékos társadalombiztosítási járulék levonásával 470 554 forintos nettó referenciaösszeg számítható.
Ugyanakkor a gyakornokok esetében külön pályakezdési illetménynövekedés is járhat, amelyet a tényleges kereset meghatározásánál figyelembe kell venni.
A fiatal pedagógusok nettó bére emellett az életkorhoz és személyes körülményekhez kapcsolódó adókedvezmények miatt is magasabb lehet a táblázatban szereplő összegnél.
Ezért egy 25 év alatti pályakezdőnél például nem feltétlenül alkalmazható változtatás nélkül a kedvezmények nélküli nettó számítás.
A 2027-es kezdő illetmény pontos összege azonban még nem igazolt, ezért nem lenne helyes a 2026-os 707 600 forintot a következő évi végleges kezdőbérként feltüntetni.
Pedagógus I. fokozat: akár 1,4 millió forintos bruttó illetmény is lehetséges
A Pedagógus I. kategória a pedagógus-előmeneteli rendszer egyik legfontosabb fokozata.
A 2026-os szabályozás szerint a havi bruttó illetmény 720 ezer és 1 millió 406 ezer forint között állapítható meg.
A két határ között rendkívül jelentős a különbség, ezért önmagában a Pedagógus I. besorolás ismerete nem elegendő a pontos fizetés meghatározásához.
Egy 720 ezer forintos bruttó illetmény a szokásos levonások mellett 478 800 forintos nettó összeget eredményez.
Egy egymillió forintos bruttó keresetből ugyanilyen feltételekkel 665 ezer forint maradna.
A felső sávhatárt elérő 1 406 000 forintos bruttó összeg nettója kedvezmények nélkül 934 990 forint lenne.
Ezek azonban nem azt jelentik, hogy valamennyi Pedagógus I. fokozatban dolgozó tanárnak automatikusan lehetősége lenne a felső összeg elérésére pusztán a szolgálati idő növekedésével.
A tényleges illetmény meghatározását külön jogszabályi feltételek és munkáltatói döntések befolyásolják.
Pedagógus II. fokozat: mekkora lehet a fizetés?
A Pedagógus II. besorolás esetében a jelenleg ellenőrzött 2026-os havi bruttó illetménysáv 727 ezer és 1 millió 496 ezer forint között alakul.
Az alsó határból számított nettó fizetés a szokásos levonások mellett 483 455 forint.
Ez a Pedagógus I. kategória alsó sávhatáránál 7000 forinttal magasabb bruttó kiindulási összeget jelent.
Az előmeneteli fokozatok közötti különbség azonban nem merül ki ebben az összegben. Az egyéni illetmény megállapításánál más tényezők is szerepet kaphatnak.
A Pedagógus II. fokozatba történő előrelépéshez meghatározott minősítési és szakmai feltételek teljesítése szükséges.
A minősítési eredmény, a kinevezés és a hatályos illetménymegállapítási szabályok együtt határozzák meg, hogy a fokozatváltás ténylegesen mekkora változást eredményez a pedagógus keresetében.
Mesterpedagógus és Kutatótanár: ezek a legmagasabb illetménysávok
A pedagógus-előmeneteli rendszer magasabb fokozataiban a 2026-os illetménysávok szintén jelentős összegeket tartalmaznak.
Mesterpedagógus besorolásban 787 ezer és 1 millió 797 ezer forint között, Kutatótanár fokozatban pedig 918 ezer és 1 millió 938 ezer forint között állapítható meg a havi bruttó illetmény.
A magasabb fokozatok azonban speciális szakmai és minősítési feltételek teljesítéséhez kötődnek.
Mesterpedagógus fokozatban például a pedagógusok szakmai fejlődésében, mentorálásban, intézményi fejlesztésekben és más meghatározott szakmai feladatokban való közreműködés is fontos lehet.
A Kutatótanár fokozat pedig különösen magas szintű szakmai és tudományos tevékenységhez kapcsolódik.
Ezek a fokozatok tehát nem egyszerűen a pályán eltöltött évek alapján automatikusan elérhető bérkategóriák.
A közel kétmillió forintos felső sávhatárból ezért nem következik, hogy ez lenne a magyar pedagógusok általános vagy átlagos havi fizetése.
Külön béremelést kaphatnak a pedagógiai asszisztensek és más iskolai dolgozók
A 2027-es bérfejlesztés egyik legfontosabb bejelentése a nevelést és oktatást közvetlenül segítő munkavállalók, valamint az intézmények technikai dolgozóinak bérezését érinti.
A kormány október 19-i közlése szerint az érintett munkavállalók átlagosan 21,5 százalékkal magasabb nettó keresetre számíthatnak 2027-ben.
A bejelentett intézkedés megközelítőleg 76 ezer dolgozót érinthet, és a kormányzati tájékoztatás alapján az átlagos havi nettó többlet körülbelül 51 ezer forint lehet.
A nevelést és oktatást segítő munkakörök között különböző intézményi feladatokat ellátó munkavállalók találhatók, például pedagógiai asszisztensek és más, az oktatási-nevelési munkát támogató dolgozók.
Az intézmények működésében emellett jelentős szerepet töltenek be a technikai munkatársak is.
A most bejelentett intézkedés azért fontos, mert ezeknek a munkavállalói csoportoknak a bérrendezése külön kérdésként szerepelt a korábbi oktatáspolitikai egyeztetéseken.
Ugyanakkor a 21,5 százalékos adat átlagos nettó keresetnövekedésre vonatkozik. Ez nem jelent minden egyes munkavállalónál pontosan ugyanekkora emelést.
A teljes munkavállalói kört és az egyéni összegeket a végleges rendelkezések alapján lehet majd megállapítani.
Miért nem lehet a 21,5 százalékot egyszerűen rátenni a tanárok fizetésére?
Az egyik leggyakoribb félreértés az, amikor az oktatási dolgozókról szóló béremelési híreket a pedagógusok teljes körére alkalmazzák.
Ha például valaki Pedagógus I. fokozatban 720 ezer forintos bruttó illetményt kap, akkor könnyen azt gondolhatná, hogy a 21,5 százalékos bejelentés alapján 2027-ben már 874 800 forintra emelkedik a fizetése.
Ez a következtetés azonban nem lenne megalapozott.
A 21,5 százalékos nettó keresetnövekedési cél ugyanis más munkavállalói körre vonatkozik, mint az általános pedagógus-illetménysávok.
Ráadásul a nettó keresetek átlagos változása nem feltétlenül azonos a bruttó illetmények százalékos emelkedésével. A nettó összeget az alkalmazandó adók, járulékok és kedvezmények is befolyásolják.
A pontos 2027-es pedagógusbérek kiszámításához ezért szükség van az adott fokozatra vonatkozó végleges jogszabályra, az egyéni illetménymegállapításra és a megfelelő adószabályokra.
Példaszámítás: mennyi marad egy 720 ezer forintos bruttó fizetésből?
A 2026-os Pedagógus I. fokozat alsó illetményhatára 720 ezer forint.
Ebből kedvezmények és további levonások nélkül az alábbi nettó összeg számítható:
| Tétel | Összeg |
|---|---|
| Bruttó illetmény | 720 000 Ft |
| Személyi jövedelemadó, 15% | −108 000 Ft |
| TB-járulék, 18,5% | −133 200 Ft |
| Nettó illetmény | 478 800 Ft |
Ez a példa a 2026-os szabályok alapján mutatja be, hogyan alakul a bruttó és a nettó összeg kapcsolata.
Ha a pedagógus személyes adókedvezményre jogosult, a tényleges nettó fizetése magasabb is lehet.
Mi történne 50 ezer forintos bruttó béremelés esetén?
A következő számítás kizárólag szemléltető példa. Az 50 ezer forintos növekmény nem bejelentett vagy garantált 2027-es pedagógus-béremelés.
Ha egy pedagógus jelenlegi bruttó fizetése 720 ezer forint, és egy feltételezett béremelés következtében 770 ezer forintra növekedne, akkor a nettó összegek az ismertetett levonási szabályok mellett a következőképpen alakulnának:
| Tétel | Emelés előtt | Feltételezett emelés után |
|---|---|---|
| Bruttó bér | 720 000 Ft | 770 000 Ft |
| SZJA | 108 000 Ft | 115 500 Ft |
| TB-járulék | 133 200 Ft | 142 450 Ft |
| Nettó bér | 478 800 Ft | 512 050 Ft |
Ebben a példában az 50 ezer forintos bruttó növekedés 33 250 forintos nettó többletet eredményezne.
Éves szinten, tizenkét teljes havi kifizetéssel számolva ez 399 ezer forintos nettó különbséget jelentene.
A számítás azonban nem tartalmaz személyes adókedvezményeket, külön juttatásokat és esetleges 2027-es adószabály-változásokat.
Mesterpedagógus nettó fizetés: ennyi lehet a 787 ezer forintos bruttó
A Mesterpedagógus kategória 2026-os alsó sávhatára 787 ezer forint.
A szokásos levonások alapján a következő összeg adódik:
-
Bruttó illetmény: 787 000 forint.
-
Személyi jövedelemadó: 118 050 forint.
-
Társadalombiztosítási járulék: 145 595 forint.
-
Nettó illetmény: 523 355 forint.
A példa azért lehet hasznos, mert jól mutatja, hogy a magasabb bruttó illetményhez milyen nettó kereset kapcsolódhat.
Ugyanakkor itt sem szabad megfeledkezni arról, hogy a munkavállaló személyes kedvezményei és további juttatásai módosíthatják a ténylegesen kifizetett összeget.
Családi adókedvezmények miatt magasabb is lehet a nettó pedagógusbér
A pedagógusok tényleges nettó keresete nem feltétlenül azonos a táblázatban szereplő, kedvezmények nélkül kiszámított összeggel.
A gyermekeket nevelő pedagógusoknál például szerepet játszhat a családi kedvezmény, amely az alkalmazandó feltételek alapján csökkentheti a fizetendő közterheket.
Bizonyos munkavállalók életkoruk, családi helyzetük vagy más törvényben meghatározott körülmények alapján személyi jövedelemadó-mentességre, illetve további adókedvezményre is jogosultak lehetnek.
Ezek az intézkedések jelentősen befolyásolhatják, hogy két azonos bruttó fizetéssel rendelkező pedagógus végül mekkora összeget kap kézhez.
Ezért az interneten közzétett általános nettó bértáblákat mindig a személyes adózási helyzet figyelembevételével érdemes értelmezni.
Különösen fontos az is, hogy a 2027-es adószabályok esetleges változásait ne tekintsük automatikusan azonosnak a 2026-ban alkalmazandó feltételekkel.
A személyes nettó fizetés pontos megállapításához minden esetben az adott kifizetéskor hatályos szabályok alapján kell számolni.
A pedagógusok fizetését a pótlékok és az egyéb feladatok is befolyásolhatják
A pedagógusok teljes havi keresete több elemből állhat össze.
A kinevezésben szereplő illetmény mellett a munkavállaló külön jogcímen kaphat meghatározott illetménynövekedést, pótlékot vagy megbízási díjat.
Ilyen többlet kapcsolódhat például bizonyos szakmai feladatokhoz, vezetői vagy más intézményi megbízásokhoz, illetve a jogszabályban meghatározott többletfeladatokhoz.
Az egyes tételek jogosultsági feltételei azonban különböznek, ezért nem minden pedagógus kap azonos kiegészítést.
A 2026-os illetménysávok összegeit éppen ezért nem szabad automatikusan a teljes havi bruttó keresettel azonosítani.
Egy adott pedagógus bérjegyzékében több külön soron is megjelenhetnek olyan összegek, amelyek a jogszabályi sávhatárokon felül járnak.
Az év végi béremelési tájékoztatásoknál különösen fontos lesz annak ellenőrzése, hogy a módosítás a kinevezés szerinti illetményt, valamelyik külön juttatást vagy a teljes havi keresetet érinti-e.
A 2026-os évben már történt újabb pedagógusbér-emelés
A 2027-es bérek értelmezéséhez a 2026-os változások is fontosak.
A kormány június 25-én újabb, pedagógusokat és oktatókat érintő béremelési rendeletet hirdetett ki, amely 2026 júliusától alkalmazandó rendelkezéseket tartalmazott.
A 96/2026. (VI. 25.) kormányrendelet alapján a munkáltatóknak a korábban előírt emelésen túl intézményi szinten további 0,4 százalékpontos bérfejlesztést kellett végrehajtaniuk, meghatározott egyéni és jogcímenkénti feltételekkel.
A szabályozás egyes jogosulti köröknél visszamenőleges illetménykorrekcióról is rendelkezett.
Ez azért jelentős, mert a pedagógusok 2026-os bérének megállapításakor már a korábbi és az évközi változásokat együttesen kell figyelembe venni.
Aki tehát egy régebbi, 2026 elején közzétett pedagógus-bértáblát talál, annak érdemes ellenőriznie, hogy az tartalmazza-e a későbbi módosításokat.
A cikkünkben ismertetett 707 600 forintos gyakornoki összeg és a négy pedagógus-fokozat illetménysávjai már a 2026-os évközi korrekciót is tükröző jogszabályi állapotnak felelnek meg.
Mit kell ellenőrizni a 2027-es új fizetés megállapításakor?
A következő évre tervezett béremelések miatt sok pedagógusnak érdemes már most áttekintenie a jelenlegi munkáltatói dokumentumait.
A legfontosabb a kinevezés és annak legutóbbi módosítása, amelyből kiderül a besorolási fokozat és a megállapított illetmény.
Emellett érdemes ellenőrizni a legutóbbi teljes havi bérjegyzéket, valamint az azon szereplő külön jogcímeket is.
Az új összeg összehasonlításakor az alábbi dokumentumok lehetnek hasznosak:
-
A jelenlegi kinevezés és annak módosításai.
-
A pedagógus-előmeneteli fokozatot és minősítést igazoló dokumentumok.
-
A munkáltató által megállapított illetménynövekedések és pótlékok.
-
A legfrissebb teljes havi bérjegyzék.
-
A személyes adómentességekre és kedvezményekre vonatkozó nyilatkozatok.
Ezek alapján már megvizsgálható, hogy a munkáltató későbbi ajánlata vagy kinevezésmódosítása milyen tényleges változást eredményez.
Fontos azonban, hogy egy másik intézménybe történő átlépés vagy a munkakör megváltozása esetén az összehasonlítás még több tényező figyelembevételét igényelheti.
Mikor válik véglegessé a 2027-es pedagógus bértábla?
A 2027-es pedagógusbérek pontos meghatározásához a szükséges jogszabályok elfogadása és kihirdetése lesz döntő.
A 2026. október 19-i kormányzati bejelentés a bérfejlesztés folytatását megerősítette, de önmagában nem tartalmazott minden pedagógus-fokozatra külön, új bruttó illetménysávot.
A következő évre vonatkozó végleges összegeket ezért a jogszabályi változásokból, azok hatálybalépési időpontjából és az egyéni besorolásból lehet majd megállapítani.
A pedagógusok számára különösen fontos lesz annak ellenőrzése, hogy a jogszabály az illetménysávok határait emeli-e meg, meghatározott intézményi szintű emelést ír elő, vagy az egyéni illetménymegállapításra is tartalmaz kötelező rendelkezéseket.
Ez a különbség ugyanis meghatározhatja, hogy az egyes munkavállalók milyen mértékű növekedésre számíthatnak.
A jelenlegi adatok alapján tehát a pedagógusok számára a 2026-os bértábla biztos kiindulási alapot jelent, a 2027-es összegek azonban további hivatalos rendelkezésekkel válnak véglegessé.
